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1.员工是否签署劳动合同?
2.是否签署专门的保密协议?
3.是否签署独立的竞业限制协议?
4.是否设置了保密等级?
5.是否名确出独立的秘点?
6.是否使用专业的商业秘密保护软件?
7.是否有明确的人员隔离措施?
8.保密等级是否区分出了权限?